Нововведення значно скоротить час на обробку даних та допоможе швидше виявити проблеми, які виникають у колективі.

Як зазначив начальник відділу психологічного забезпечення УКЗ ГУНП у м. Києві Денис Романенко, актуальним питанням залишається моніторинг стану соціально-психологічного клімату в службових колективах підрозділів Національної поліції:

«Штатні психологи столичної поліції проводять анкетування за допомогою бланкових анкет, але їх обрахунки здійснюються в ручному режимі. Це потребує значної затрати часу, тож із нововведенням ми зможемо швидше отримувати результат і своєчасно виявляти проблеми».

З метою покращення даного напрямку роботи на базі Печерського управління поліції особовому складу провели презентацію «Google form», порядку заповнення онлайн-анкет та способів користування QR-кодами.

«Ця форма заповнення дасть можливість швидкої діагностики внутрішніх колективних процесів, настроїв особового складу, виявлення проблемних питань, рейтингу керівників та своєчасного реагування для покращення морально-психологічного клімату в колективах», - наголосила помічник начальника Головного управління Національної поліції у місті Києві Ольга Юськевич.

Відділ комунікації поліції Києва

Оксана Тищенко